近日，为提升护理团队专业能力与管理水平，聊城市肿瘤医院护理部组织召开护士长进修成果专题分享会。各科室护士长、带教老师、质控护士及护理骨干等70余人参加。

2026年7月至8月，医院选派2名科护士长赴浙江邵逸夫医院、6名护士长赴山东大学齐鲁医院及山东省千佛山医院进修学习。会上，3名进修组长结合进修情况作具体汇报：科护士长吴永春以“于对标处精进，于细节处提升”分享邵逸夫医院学习体会；护士长郑丽君以“问道齐鲁悟管理 对标先进促提升”分享齐鲁医院进修收获；护士长孟甜以“汲取先进经验 赋能科室发展”汇报千佛山医院学习成果。汇报结合专科特色，通过图文展示、案例分析、对比总结，围绕精细化护理管理体系、专科特色护理、护理服务人文创新、医护协作优化、不良事件预防、年轻护士培养等工作，介绍上级医院特色做法和成功经验。同时，各位护士长立足本科室短板，梳理薄弱环节，提出针对性改进方案。

护理部主任李月兰对本次汇报给予充分肯定，此次分享会既是知识经验的传递，也是“学以致用、知行合一”的生动诠释，进一步激发了护理团队的学习动力与责任担当。希望进修人员立足科室实际，将学习成果转化为提升护理质量的具体举措，树立终身学习理念，持续提升管理水平，深化专业服务内涵。

下一步，医院护理部将持续强化人才培养与梯队建设，完善“学习—实践—创新”闭环机制，通过常态化成果转化与标杆对照，推动护理工作科学化、规范化、精细化发展，为医院高质量发展贡献护理力量。（供稿：杨秋华）